Bonneterre, V., Pérennou, D., Trovatello, V., et al. (2013) Intérêt d’un programme d’accompagnement et de suivi en entreprise pour les patients lésés cérébraux retournant au travail : une étude rétrospective, Annals of physical and rehabilitation medicine. Sous presse.

Résumé

Objectifs Analyser la pertinence du programme SPASE, qui fournit une aide personnalisée aux lésés cérébraux dans un projet d’insertion professionnelle et dans sa mise en œuvre. Méthode Étude rétrospective de 100 sujets de plus de 18 ans traumatisés crâniens (GOS 1 ou 2). Le critère d’un retour à l’emploi (RAE) réussi était la capacité de la personne à reprendre et se maintenir dans son ancien emploi, ou bien l’orientation réussie vers une nouvelle activité professionnelle. Résultats Les facteurs associés à la réussite du RAE étaient sur le court terme (2–3 ans) : la présence d’un soutien significatif au sein de l’entreprise OR = 15,1 [3,7–61,7], l’absence d’un handicap physique OR = 0,32 [0,12–0,87] ou d’un traumatisme crânien sévère OR = 0,22 [0,07–0,66]. À moyen terme (plus de 3 ans) ces facteurs étaient : soutien significatif au sein de l’entreprise OR = 3,9 [1,3–11,3] et absence d’une pathologie mentale OR = 0,15 [0,03–0,7]. Conclusion Cette étude suggère qu’un programme d’accompagnement personnalisé peut faciliter le retour à l’emploi et son maintien après un traumatisme crânien. Cette étude montre que le soutien au sein de l’entreprise est un facteur clé pour se maintenir dans l’emploi à moyen terme.